測試轉觀念、凝共識、振精神/ 金博公司召開全體員工大會
發布時間：
2023-09-14
5月20日下午，金博公司組織召開了全體員工大會。公司全體員工共計200余人參加了會議，金博流體控制有限公司董事長毛通連、金博流體控制有限公司總經理周宗奎、金博流體控制有限公司財務總監盛建中、金博流體控制有限公司技術副總徐堯根等高層領導出席了會議。
5月20日下午，金博公司組織召開了全體員工大會。公司全體員工共計200余人參加了會議，金博流體控制有限公司董事長毛通連、金博流體控制有限公司總經理周宗奎、金博流體控制有限公司財務總監盛建中、金博流體控制有限公司技術副總徐堯根等高層領導出席了會議。
首先，董事長毛通連先生會前發表重要講話，全面詳細的剖析了當前經濟環境下，公司經營發展所面臨的困難和第一季度發現的一些問題，再次重申“金品質、博天下，轉型升級助發展”的精神，號召公司上下團結一致、同舟共濟。
一、技術副總徐堯根作重要講話
徐總回顧了當前公司所取得的成就 ，在公司高層領導人的正確決策下，建立營銷策略、品質追求、客戶服務等體系，公司經營處于良性循環。
在公司快速發展的同時 ，也遇到了瓶頸問題。徐總針對性地提出了下階段質量管理提升計劃，重點強調不能犧牲質量水準，過硬的質量是硬道理，我們要努力提升我們的質量水平。同時激勵員工做好本職工作 ，嚴格執行公司制度與流程。為客戶創造價值 ，提升我們的服務水平。
二 、財務總監盛建中作重要講話
盛總提出：面對當前形勢一方面要轉變思路、拿出對策，努力提高管理水平，不遺余力降本增效；第二方面要有積極的態度，堅定信心、齊心協力，努力完成目標任務；
公司未來發展將以計劃為導向，綜合使用ERP管理軟件，達到信息共享、資源共享，發展基礎工作精細管理，努力打造智慧企業，更好的服務于客戶。
三 、總經理周宗奎作重要講話
周總簡要回顧了2016年第一季度主要工作，深入分析了公司面臨的內外部形勢，客觀總結了公司面臨的機遇與挑戰。
在此基礎上，圍繞公司發展目標，部署了下階段生產經營任務，狠抓管理提升，優化流程再造。
四 、公司對第一季度優秀員工及管理者進行表彰
五 、董事長毛通連作最后工作指示
毛總指出，企業依靠員工發展，員工依靠企業生存，公司強調人本管理，其核心就是以人為本，尊重員工的人格和尊嚴。
毛總希望全體員工要“努力打好這份工”,把工作當成事業,努力提升自身素質與水平,金博公司將成為員工實現夢想的平臺。
在公司，我們倡導和睦共事，做到及時與領導和同事溝通，積極交流工作經驗，對出現的問題不抱怨，不推諉，善于采取措施進行補救，發揮團隊力量，力求不達目標不罷休。
我們要懷著一顆感恩的心，把公司當成自己的“家”，與公司一同走過坎坷，走向輝煌。
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